組織
が変われば
成果
は上がる。
中小企業のための、超実践的な
人事・組織コンサルティング
Concept
後世に誇れる
地元企業をつくる
日本のビジネス環境は、地方の中小企業に優しいとは言えません。
当社は地域密着型の中小企業の組織・人事コンサルティングを通し、地方の中小企業が誇れる社会、中小企業経営者が尊敬される社会の実現を目指します。
数字で見るコォ・マネジメント
コォ・マネジメントでは、中小零細企業の組織・人事の
一歩踏み込んだ支援を中心にサービスを展開しています。
社名の由来である「Co（共に）、Management（経営）」そのままに、
地方が誇れる中小企業の支援を、誰よりも近い場所で行っています。
関わってきた企業数
約500件
年間行うセミナー数
約100件
関わって成果を出せた割合
約98%
Numbers
Service
コォ・マネジメントのサービス
01.
人事・組織コンサルティング
中小企業経営者のためのリアルな 人事・組織コンサルティング
採用・育成・評価を軸に、組織課題を経営視点で総合的に支援。中小企業の実態に即した人事・組織改革と、運用まで伴走する評価制度づくりを通じて、自律的に成長する組織への進化を支援します。
02.
採用コンサルティング
選ばれる企業へ 採用コンサルティング
自社に合う人材を確保し、選ばれる企業となるための採用支援とセミナーを提供。戦略的なブランディングと採用プロセスの構築に加え、実践的なノウハウを伝える研修を通じて、新卒採用の成功と採用力の底上げを同時に支援します。
03.
セミナー・研修
経営力を底上げる
経営者・幹部・従業員向け
セミナー・研修
経営者から新入社員まで、組織全体の成長を促す実践型セミナー・研修を提供。経営課題に即した実践的なトレーニングと、自責・結果思考を育てる新入社員研修により、全階層の“考えて動ける人材”の育成を支援します。
04.
オンラインコンサルティング
オンラインだからこそできる、 スポットコンサルティングと遠隔サポート
オンラインだからこそ実現できる、柔軟な経営支援を提供します。事前ヒアリングをもとに課題を的確に分析し、必要なときに必要なだけ受けられるスポット対応も可能。中小企業診断士が経営の現場で直面する課題に寄り添いながら、実行可能な改善策をご提案します。
Voice
お客様の声
実感できる変化がある。成果に繋がったお客様の声をご紹介
Q&A
よくあるご質問
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Q.
コンサルティングはオンラインですか？対面ですか？
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A.
スポットコンサルティングはオンライン、組織づくりなどの継続支援は原則対面にて柔軟に対応しています。ご希望があればお気軽にお問い合わせください。
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Q.
コンサルティングは一対一ですか？一対多数ですか？
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A.
経営者様やご担当者様とのお打ち合わせの上、会議に参加させていただく、チームごと支援するといった形で行います。ご希望があれば、どんなことでもご相談ください。
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Q.
これまでコンサルティングを受けたことがなく、知識もありません。それでも依頼できますか？
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A.
弊社のコンサルティングは参加される方の育成を含んでいます。全くの知識がない企業様でも安心してご依頼いただけます。
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Q.
これまで新卒採用をしたことがありません。それでも依頼できますか？
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A.
可能です。これまで弊社に新卒採用コンサルティングをご依頼くださった企業様の25％は未経験です。担当者の育成も含めますので安心してご相談ください。
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Q.
依頼に必要な会社規模はどれくらいですか？
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A.
会社規模は問いません。過去には最小従業員数4名の企業様を支援した実績があります。
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Q.
支払い方法を教えてください
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A.
原則銀行振込にてご対応いただいています。
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Q.
依頼できる地域はどこまでですか？
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A.
中四国エリアを中心に活動していますが、近畿・関東・東北での支援実績もあります。お気軽にお問い合わせください。
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Q.
経営コンサルティングをしています。セミナーへの参加は可能ですか？
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A.
中小企業診断士・社労士・税理士等へのセミナー実績もあります。お気軽にお問い合わせください。
